Аннотация: В практическом пособии затрагиваются следующие темы: практика применения системы сбалансированных показателей и ее критический анализ; технология проведения оценка персонала организации как ключевого инструмента человеческими ресурсами организации; подходы к оценке персонала на Западе и в России; применение результатов оценки персонала при принятии решений об оплате труда и о карьере сотрудников; ключевые показатели эффективности (KPI). Издание дополнено контрольными тестами, образцами форм распорядительных документов, типовыми методическими документами по аттестации. Также в приложении рассматривается пример реализации оценки персонала в компании.

Аннотация: В практическом пособии затрагиваются следующие темы: практика применения системы сбалансированных показателей и ее критический анализ; технология проведения оценка персонала организации как ключевого инструмента человеческими ресурсами организации; подходы к оценке персонала на Западе и в России; применение результатов оценки персонала при принятии решений об оплате труда и о карьере сотрудников; ключевые показатели эффективности (KPI). Издание дополнено контрольными тестами, образцами форм распорядительных документов, типовыми методическими документами по аттестации. Также в приложении рассматривается пример реализации оценки персонала в компании.

Аннотация: В практическом пособии затрагиваются следующие темы: практика применения системы сбалансированных показателей и ее критический анализ; технология проведения оценка персонала организации как ключевого инструмента человеческими ресурсами организации; подходы к оценке персонала на Западе и в России; применение результатов оценки персонала при принятии решений об оплате труда и о карьере сотрудников; ключевые показатели эффективности (KPI). Издание дополнено контрольными тестами, образцами форм распорядительных документов, типовыми методическими документами по аттестации. Также в приложении рассматривается пример реализации оценки персонала в компании.

Аннотация: В практическом пособии затрагиваются следующие темы: практика применения системы сбалансированных показателей и ее критический анализ; технология проведения оценка персонала организации как ключевого инструмента человеческими ресурсами организации; подходы к оценке персонала на Западе и в России; применение результатов оценки персонала при принятии решений об оплате труда и о карьере сотрудников; ключевые показатели эффективности (KPI). Издание дополнено контрольными тестами, образцами форм распорядительных документов, типовыми методическими документами по аттестации. Также в приложении рассматривается пример реализации оценки персонала в компании.

Аннотация: Данное учебное пособие рассматривает теоретические и практические основы по управлению показателями труда персонала предприятия, знание которых позволяет сформировать навыки по построению эффективной системы организации труда работников, позволяющей максимально использовать их потенциал для достижения целей предприятия. Пособие предназначено для студентов вузов направления подготовки 38.03.02 Менеджмент, преподавателей вузов, руководителей и менеджеров предприятий.

Аннотация: Данное учебное пособие рассматривает теоретические и практические основы по управлению показателями труда персонала предприятия, знание которых позволяет сформировать навыки по построению эффективной системы организации труда работников, позволяющей максимально использовать их потенциал для достижения целей предприятия. Пособие предназначено для студентов вузов направления подготовки 38.03.02 Менеджмент, преподавателей вузов, руководителей и менеджеров предприятий.

Аннотация: В сборник включены материалы VIII Международной научнопрактической конференции «Современное общество: актуальные проблемы и перспективы развития в социокультурном пространстве», состоявшейся 31 марта 2021 г. в г. Чебоксары. Статьи посвящены наиболее актуальным вопросам развития современного общества, теории и практике применения современных социокультурных технологий, сохранения историко-культурного наследия и пр. Ответственность за подлинность и точность цитат, имен, названий и иных сведений, а также за соблюдение законов об интеллектуальной собственности несут авторы публикуемых материалов. Статьи печатаются в авторской редакции.

Аннотация: В сборник включены материалы VIII Международной научнопрактической конференции «Современное общество: актуальные проблемы и перспективы развития в социокультурном пространстве», состоявшейся 31 марта 2021 г. в г. Чебоксары. Статьи посвящены наиболее актуальным вопросам развития современного общества, теории и практике применения современных социокультурных технологий, сохранения историко-культурного наследия и пр. Ответственность за подлинность и точность цитат, имен, названий и иных сведений, а также за соблюдение законов об интеллектуальной собственности несут авторы публикуемых материалов. Статьи печатаются в авторской редакции.

Аннотация: Пособие содержит актуальный культуроведческий материал, знакомящий иностранных учащихся с историей создания Эрмитажа и образцами художественной культуры, представленными в музее. Цель пособия — совершенствование лингвокультуроведческой компетенции иностранных учащихся, активизация навыков устной русской речи на основе текстов культуроведческого характера, формирование способности к эффективному интерактивному общению представителей разных культур. Учебное пособие предназначено для широкого круга иностранных учащихся: студентов, аспирантов, слушателей краткосрочных курсов, владеющих русским языком в объеме II–III сертификационных уровней. Может быть использовано для самостоятельного изучения русского языка.

Аннотация: Пособие содержит актуальный культуроведческий материал, знакомящий иностранных учащихся с историей создания Эрмитажа и образцами художественной культуры, представленными в музее. Цель пособия — совершенствование лингвокультуроведческой компетенции иностранных учащихся, активизация навыков устной русской речи на основе текстов культуроведческого характера, формирование способности к эффективному интерактивному общению представителей разных культур. Учебное пособие предназначено для широкого круга иностранных учащихся: студентов, аспирантов, слушателей краткосрочных курсов, владеющих русским языком в объеме II–III сертификационных уровней. Может быть использовано для самостоятельного изучения русского языка.

Аннотация: В первой части учебного пособия рассматривается влияние быстрых климатических событий (RCC) в голоцене на древние сообщества, которые формируются на территориях Ближнего Востока, включающего Северную Африку, Анатолию, Месопотамию, в Карпато-Дунайском бассейне, на территории Западной Европы и в Северном Причерноморье. В рассматриваемых регионах происходили в эти периоды кардинальные преобразования: переход от мезолита к неолиту и неолитизация Западной Европы, Карпато-Дунайского бассейна и Северного Причерноморья; распространение производящего хозяйства и переход к эпохе палеометалла- халколиту/энеолиту; переход к эпохе бронзы и начало раннего бронзового века; кризис позднего бронзового века и переход к раннему железному веку. Впервые была проведена корреляция изменений, произошедших в древних обществах с быстрыми критическими климатическими эпизодами голоцена. Учебное пособие предназначено для курсов физической географии, геоэкологии и природопользования, а также курсов, касающихся археологии и общей истории, высших учебных заведений.

Аннотация: В первой части учебного пособия рассматривается влияние быстрых климатических событий (RCC) в голоцене на древние сообщества, которые формируются на территориях Ближнего Востока, включающего Северную Африку, Анатолию, Месопотамию, в Карпато-Дунайском бассейне, на территории Западной Европы и в Северном Причерноморье. В рассматриваемых регионах происходили в эти периоды кардинальные преобразования: переход от мезолита к неолиту и неолитизация Западной Европы, Карпато-Дунайского бассейна и Северного Причерноморья; распространение производящего хозяйства и переход к эпохе палеометалла- халколиту/энеолиту; переход к эпохе бронзы и начало раннего бронзового века; кризис позднего бронзового века и переход к раннему железному веку. Впервые была проведена корреляция изменений, произошедших в древних обществах с быстрыми критическими климатическими эпизодами голоцена. Учебное пособие предназначено для курсов физической географии, геоэкологии и природопользования, а также курсов, касающихся археологии и общей истории, высших учебных заведений.

Аннотация: В книге рассматривается одна из актуальных проблем - определение полномочий и ответственности органов местного самоуправления в формировании стратегии социокультурного развития в условиях региона. Особое внимание уделено деятельности органов местного самоуправления, направленное на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека. Раскрыты содержание и сущность понятия событийного туризма, создание положительного имиджа социокультурных учреждений, а также специфика маркетинговых технологий и их использования в условиях региона. Изучены и выявлены новые механизмы развития сферы культуры в Чувашской Республики. В практической части авторами показана реальная практика организации деятельности местного самоуправления в социокультурной сфере на примере муниципального образования Чебоксарского района Чувашской Республики и предложены конкретные рекомендации, которые помогут улучшить работу местных органов самоуправления в стратегии социокультурного развития современного общества в условиях региона. В процессе экспериментальной работы по реализации конкурсного проекта «Территория культуры Чувашской Республики» исследована эффективность программно-проектной деятельности как инструмента стратегии социокультурного развития, выявлены проблемы регионального уровня в стратегии социокультурного развития современного общества. Книга адресована специалистам социокультурной сферы, дополнительного образования, аспирантам и студентам обучающихся в вузах культуры и искусств.

Аннотация: В книге рассматривается одна из актуальных проблем - определение полномочий и ответственности органов местного самоуправления в формировании стратегии социокультурного развития в условиях региона. Особое внимание уделено деятельности органов местного самоуправления, направленное на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека. Раскрыты содержание и сущность понятия событийного туризма, создание положительного имиджа социокультурных учреждений, а также специфика маркетинговых технологий и их использования в условиях региона. Изучены и выявлены новые механизмы развития сферы культуры в Чувашской Республики. В практической части авторами показана реальная практика организации деятельности местного самоуправления в социокультурной сфере на примере муниципального образования Чебоксарского района Чувашской Республики и предложены конкретные рекомендации, которые помогут улучшить работу местных органов самоуправления в стратегии социокультурного развития современного общества в условиях региона. В процессе экспериментальной работы по реализации конкурсного проекта «Территория культуры Чувашской Республики» исследована эффективность программно-проектной деятельности как инструмента стратегии социокультурного развития, выявлены проблемы регионального уровня в стратегии социокультурного развития современного общества. Книга адресована специалистам социокультурной сферы, дополнительного образования, аспирантам и студентам обучающихся в вузах культуры и искусств.

Аннотация: В учебном пособии рассматриваются основные тенденции и черты развития государственной культурной политики с IX в. и до начала ХХI в. В основе книги лежат лекции и семинарские занятия по истории государственной культурной политики России, на протяжении последних лет проводившиеся в Челябинском государственном институте культуры. Учебное пособие предназначено для студентов высших учебных заведений, изучающих отечественную историю и историю культуры.

Аннотация: В учебном пособии рассматриваются основные тенденции и черты развития государственной культурной политики с IX в. и до начала ХХI в. В основе книги лежат лекции и семинарские занятия по истории государственной культурной политики России, на протяжении последних лет проводившиеся в Челябинском государственном институте культуры. Учебное пособие предназначено для студентов высших учебных заведений, изучающих отечественную историю и историю культуры.

Аннотация: Сборник научных трудов составлен по итогам VI Международной научно-практической конференции «Современное общество: актуальные проблемы и перспективы развития в социокультурном пространстве», состоявшейся 19 марта 2019 г. в г. Чебоксары Сборник предназначен для научных и педагогических работников, преподавателей, аспирантов, магистрантов и студентов с целью использования материалов в научной и учебной деятельности. Ответственность за аутентичность и точность цитат, имен, названий и иных сведений, а также за соблюдение законов об интеллектуальной собственности несут авторы публикуемых материалов. Статьи печатаются в авторской редакции.

Аннотация: Сборник научных трудов составлен по итогам VI Международной научно-практической конференции «Современное общество: актуальные проблемы и перспективы развития в социокультурном пространстве», состоявшейся 19 марта 2019 г. в г. Чебоксары Сборник предназначен для научных и педагогических работников, преподавателей, аспирантов, магистрантов и студентов с целью использования материалов в научной и учебной деятельности. Ответственность за аутентичность и точность цитат, имен, названий и иных сведений, а также за соблюдение законов об интеллектуальной собственности несут авторы публикуемых материалов. Статьи печатаются в авторской редакции.

Аннотация: Сборник научных статей составлен по итогам III Международной очно-заочной научно-практической конференции «Современное общество: проблемы, идеи, перспективы движения в социокультурном пространстве», состоявшейся 16 марта 2017 г. в г. Чебоксары. Сборник предназначен для научных и педагогических работников, преподавателей, аспирантов, магистрантов и студентов с целью использования материалов в научной и учебной деятельности.

Аннотация: Сборник научных статей составлен по итогам III Международной очно-заочной научно-практической конференции «Современное общество: проблемы, идеи, перспективы движения в социокультурном пространстве», состоявшейся 16 марта 2017 г. в г. Чебоксары. Сборник предназначен для научных и педагогических работников, преподавателей, аспирантов, магистрантов и студентов с целью использования материалов в научной и учебной деятельности.

Аннотация: Учебное пособие описывает систему социального управления, главным образом его функционирование на уровне предприятий сферы производства. Раскрываются вопросы социальной политики как базового условия осуществления социального управления. Разработано в соответствии с требованиями ФГОС ВО и предназначено для обучения магистрантов направления 38.04.03 «Управление персоналом», может быть использовано преподавателями в учебном процессе по дисциплинам: «Современные проблемы управления персоналом», «Социальная политика государства и управление социальным развитием организации», «Анализ трудовых показателей» и др.

Аннотация: Учебное пособие описывает систему социального управления, главным образом его функционирование на уровне предприятий сферы производства. Раскрываются вопросы социальной политики как базового условия осуществления социального управления. Разработано в соответствии с требованиями ФГОС ВО и предназначено для обучения магистрантов направления 38.04.03 «Управление персоналом», может быть использовано преподавателями в учебном процессе по дисциплинам: «Современные проблемы управления персоналом», «Социальная политика государства и управление социальным развитием организации», «Анализ трудовых показателей» и др.

Аннотация: Учебно-методическое пособие к практическим занятиям по управлению персоналом содержит материалы по следующим темам: персонал современной организации; отбор персонала; кадровый потенциал организации; мотивация деятельности работников; деловая карьера; руководство коллективом; организационная культура. Также пособие содержит контрольно-измерительные материалы по темам, глоссарий и список литературы. Пособие предназначено для обучающихся по направлению подготовки 38.03.01 "Экономика", направленность "Экономика предприятий и организаций АПК".

Аннотация: Учебно-методическое пособие к практическим занятиям по управлению персоналом содержит материалы по следующим темам: персонал современной организации; отбор персонала; кадровый потенциал организации; мотивация деятельности работников; деловая карьера; руководство коллективом; организационная культура. Также пособие содержит контрольно-измерительные материалы по темам, глоссарий и список литературы. Пособие предназначено для обучающихся по направлению подготовки 38.03.01 "Экономика", направленность "Экономика предприятий и организаций АПК".

Аннотация: Учебное пособие предназначено для изучения курсантами, слушателями и студентами учебных заведений МЧС России дисциплины «Организация работы с кадрами МЧС России». Содержание учебного пособия ориентировано на понимание вопросов регулирования правоотношений, связанных с отбором кандидатов и поступлением на службу в федеральную противопожарную службу ГПС, аспектами еѐ прохождения и прекращения, определением правового статуса сотрудника ФПС, льгот, гарантий и компенсаций, предоставляемых в период прохождения службы и после увольнения. Актуальность учебного пособия обусловлена произошедшими в последнее время изменениями нормативной правовой базы, относящимися к широкому спектру вопросов служебного и внеслужебного поведения сотрудников, вопросов прохождения службы и оснований для еѐ прекращения. Информация, представленная в тексте пособия, изложена в доступной форме, со ссылками на информационные источники и направлена на получение системных знаний по дисциплине «Организация работы с кадрами МЧС России», а также на формирование правовой и профессиональной культуры обучающихся, что в дальнейшем, по мнению автора пособия, поможет обучающимся глубже вникнуть в вопросы, связанные с организацией кадровой работы в подразделениях МЧС и успешно решать профессиональные вопросы, связанные с прохождением службы.

Аннотация: Учебное пособие предназначено для изучения курсантами, слушателями и студентами учебных заведений МЧС России дисциплины «Организация работы с кадрами МЧС России». Содержание учебного пособия ориентировано на понимание вопросов регулирования правоотношений, связанных с отбором кандидатов и поступлением на службу в федеральную противопожарную службу ГПС, аспектами еѐ прохождения и прекращения, определением правового статуса сотрудника ФПС, льгот, гарантий и компенсаций, предоставляемых в период прохождения службы и после увольнения. Актуальность учебного пособия обусловлена произошедшими в последнее время изменениями нормативной правовой базы, относящимися к широкому спектру вопросов служебного и внеслужебного поведения сотрудников, вопросов прохождения службы и оснований для еѐ прекращения. Информация, представленная в тексте пособия, изложена в доступной форме, со ссылками на информационные источники и направлена на получение системных знаний по дисциплине «Организация работы с кадрами МЧС России», а также на формирование правовой и профессиональной культуры обучающихся, что в дальнейшем, по мнению автора пособия, поможет обучающимся глубже вникнуть в вопросы, связанные с организацией кадровой работы в подразделениях МЧС и успешно решать профессиональные вопросы, связанные с прохождением службы.

Аннотация: В учебном пособии раскрываются особенности процесса подбора персонала через рекрутинговые агентства и установления эффективных взаимоотношений между всеми участниками рынка труда – соискателями, работодателями и рекрутерами. Детально проанализирована и охарактеризована деятельность рекрутинговых агентств – определено понятие и содержание их деятельности, исторические предпосылки их возникновения, а также технологии работы и роль рекрутеров Предназначено студентам бакалавриата, обучающимся по направлению подготовки 38.03.03 – «Управление персоналом», а также руководителям организаций и их подразделений, заинтересованных в найме высококвалифицированного персонала.

Аннотация: В учебном пособии раскрываются особенности процесса подбора персонала через рекрутинговые агентства и установления эффективных взаимоотношений между всеми участниками рынка труда – соискателями, работодателями и рекрутерами. Детально проанализирована и охарактеризована деятельность рекрутинговых агентств – определено понятие и содержание их деятельности, исторические предпосылки их возникновения, а также технологии работы и роль рекрутеров Предназначено студентам бакалавриата, обучающимся по направлению подготовки 38.03.03 – «Управление персоналом», а также руководителям организаций и их подразделений, заинтересованных в найме высококвалифицированного персонала.